نظریه شش کلاه تفکر ادوارد دوبونو
ادوارد دوبونو در کتاب « شش کلاه تفکر » روشی را برای فکر کردن گروهی پیشنهاد میدهد. هدف از این روش نظم بخشیدن به تفکر، یافتن راههای خلاقانه، طبقهبندی، اولویتبندی و تصمیمگیری صحیح است. در این روش یک نفر به عنوان مدیر جلسه کلاه آبی به سر میگذارد. دیگر اعضای گروه ابتدا با کلاه سفید حاضر میشوند و سپس در پایان هر محله کلاه خود را با رنگ دیگری عوض میکنند. رنگ کلاهها مفهوم نمادین دارد.
هر آنچه از روانشناسی می خواهید را در این وبلاگ بجویید .